第663章 引资
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任德川想起去年春节的时候，任长风可是开着比较豪华的汽车回家的。
当时他还说是开的公司的车，只是自己没有多想。
而且也说过工资一年也是几十万，当时也没有多想，只是觉得任长风有能力，得到公司的青睐。
再想想今年，大哥家突然把后面的房子新建起来，而且还是三层的小别墅。
自己当时回家的时候，还去里面看了呢。
只是那时候也没有多想。
一切都在说明自己的这个大侄子确实不一般，只是没有想到他这么不一般。
他没有告诉家里，可能是有其他的原因。
“老任，我们的工作人员也是偶然知道的。没有想到现在比较火的照片分享平台，就是出自长风所在的公司。”
“二号，他都没有告诉家里这些事情，我们都不知道这件事。之后我要好好的给他说说，这是多么好的事情，为什么要隐瞒呢。”
任德川恢复过来，知道今天找自己过来，应该会有其他的事情。
能够查到任长风的事情，确实是偶然的。
大院里的工作人员比较年轻，还是别人家的孩子。
作为年轻人，还是有头脑的。
梳理县里走出去的成功人士的时候，可以利用互联网来搜索相关的信息。
即使任长风隐藏的再好，也有蛛丝马迹。
毕竟公司的法人可是他。
现在大部分地区的工商系统可是联网的。
县里有需求，年轻人动点脑子，于是去查询。
因为任长风的身份证没有迁移，户口自然还在家里，不是学校的集体户口，根据条件检索，很快就能查到一些信息。
京城西瓜信息股份有限公司，京城蜗牛信息有限责任公司，岛城九零软件有限责任公司都显示出来。
其他两个小公司，关注不大。
但是京城西瓜信息股份有限公司可是最近风头正盛的一家互联网公司。
这位年轻人没有想到这次的检索，竟然捞到一条大鱼。
于是赶快进行了汇报。
后面的调查印证了信息的准确性。
就连大院二号都没有想到，自己县里竟然有一个这样的人才。
只是从互联网上查到的关于任长风的资料较少，大部分都是卫旭的信息。
最关键的信息就是西瓜信息的第二次融资的时候，里面有他的名字，不过没有照片。
有这些资料足够啦。
于是后面也知道任德川是任长风小叔的事情。
作为大院的二号人物，发展经济是最重要的事情。
这次把任德川叫过来的目的，也是希望可以跟任长风取得联系。
试着能不能让对方过来投资，或者介绍认识的其他公司过来投资。
毕竟在县城里，没有互联网发展的空间。
今天任长风接到电话，就是任德川接到的新任务。
“小风，这次跟你打电话，就是想确认一下，你是不是在京城创办了一家公司”
听到这里，任长风顿时明白小叔为什么打电话过来啦。
既然知道啦，任长风没有继续隐瞒下去，“嗯，确实跟朋友一起合作，成立了一家公司。”
“真的”
任德川亲自确认后，又变得惊讶起来。
听到是一回事，亲自验证后的感受更深。
“小风，你怎么不跟家里早点说呢。”
“小叔，我也只是不想让家里人跟着操心，毕竟说出来后，他们的平静生活就会打破。”
任长风考虑的是逐渐的说出来，让家里人有个心理准备。
就像他之前做的一样，开始给家里一点钱，逐渐增多。
汽车的事情，工资的事情，还有奖金的事情，每年都是提升的。
有了这些铺垫之后，后面他们更容易接受。
工资都这么高啦，跟人合伙开个公司也没有什么吧。
只是今天小叔的电话，把任长风之前的计划给打乱，只能先走一步看看再说。
好在任德川还没有跟家里人说，只是打电话侧面的聊了一些。
“小风，这次打电话，是受到大院二号的委托，主要是关于招商引资的事情。咱们爷俩也交心的说，这块要是你们公司没有计划的话，可以委婉的回绝。”
任德川确认了任长风创办公司的事情后，把事情交代出来。
每到新的一年，县里就会进行一次大型的招商活动。
但是大的公司不会过来的，毕竟条件有限。
选择过来的都是些耗能的，环保差一些的公司。
作为一个小官，也知道里面的一些水分，所以这里也提醒任长风，如果公司不方便的话，可以回绝。
“好的，小叔，这块我们公司会综合考虑的。”
对面是自己的小叔，虽然后面接触的不多，但是也是有血缘上的关系。
任长风没有立即回绝，确实需要进行考虑。
这样也可以让任德川回复起来比较轻松一些。
“嗯，要考虑清楚。对啦，你们也快放假了吧”
工作相关的事情聊完，又变为闲聊时间。
“1月20号左右吧，还有一个月的时间。”
“现在你有公司啦，是不是比平常回来的要晚一些时间。”
“是的，小叔。要等公司正式放假，才会有时间回家。”
“哈哈，好，今年过节，咱们爷俩可要好好的聊聊。你也放心，这件事我不会告诉家里人的。”
“嗯，谢谢小叔，还是你懂我。”
跟小叔结束通话，任长风坐在椅子上进行思考。
既然县里通过小叔来找自己，之后还会跟自己联系的。
目前小叔只是起到一个转接的作用。
这次没有跟小叔把话题说死，任长风觉得有些事情可以好好的谈一谈。
至于是不是要过去投资，需要满足一些条件的。
公司对于网络的资源需求很大，县城能不能支持。
数据中心不用想，不会放到县城里的。
如果是审核部门的人员，是可以考虑的。
或者后面组建的客服部门，也是可以的。
今年公司的组织结构变化不大，只是局部进行微调。
新增一些部门和办公室，来迎接公司接下来的发展需要。
审核人员需要的学历高一些，大专及以上。
县里的资源不足，这些学历的人很少会去县城的。
如果是客服中心的话，还是有可能的，找高中学历的人员就可以，再放宽一些，初中学历的也是能接受的。
