第34章 约法三章

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老村长“合了吧”三个字，像一道正式的敕令，为两个群体的命运开启了新的篇章。但“合”字说起来容易，做起来却千头万绪。栅栏门虽然打开，允许李老里正和另外两位代表进入营地商议细节，但无形的隔阂和戒备，并非一朝一夕能够消除。 接下来的大半天，落鹰涧营地中央那口大锅旁，成了临时的议事场。老村长林大山、林晚、谢景珩、赵铁柱、周郎中代表原林家村群体；李老里正、一个叫王莽的猎户（是他们那边的武力担当）、一个姓何的原本是镇上学堂先生的瘦弱中年人，代表新来的石坨镇群体。双方围坐在一起，开始了艰难的谈判。 谈判的核心，自然是谢景珩强调的“规矩”。林晚提出的“工分制”成为了讨论的基础。双方就哪些劳动可以计入工分、不同工种的分数如何划定、老人孩子等无力劳动者的基本口粮如何保障、粮食工具等现有资源如何合并登记、公共事务的管理由那些人负责（最终决定成立一个七人议事会，林家村出四人，石坨镇出三人）等等一系列具体问题，展开了激烈而坦诚的辩论。 争吵是难免的。涉及到切身利益，谁也不想吃亏。陈老抠几次想插话反对，都被赵铁柱瞪了回去。石坨镇那边也有人对合并后可能分到的粮食比例表示担忧。 林晚在其中发挥了关键作用。她思维清晰，言辞有条理，既能坚持原则，又能适时提出折中方案。而谢景珩则更像一个定海神针，他话不多，但每次开口，都能切中要害，指出双方争论的焦点往往在于不信任，而非方案本身，引导大家将注意力集中在如何建立监督和执行机制上。 那位姓何的学堂先生，虽然体弱，但通情达理，引经据典，常常能从“道理”上说服本方成员，起到了很好的润滑作用。 经过反复的磋商、争吵、妥协，最终，一份简陋却意义重大的“落鹰涧营地共同生存章程”，或者说“约法三章”，初步拟定出来。主要内容包括： 1. 资源共有，工分分配： 双方合并所有粮食、工具等资源，统一登记造册，由议事会共同管理。实行工分制，按劳分配食物等生活必需品。 2. 集体决策，议事会主导： 成立七人议事会（林大山、林晚、谢景珩、赵铁柱、李老里正、王莽、何先生），负责日常事务决策、工分核定、纠纷调解等重大事项。 3. 分工合作，共同防御： 所有壮劳力混合编组，轮流负责警戒、狩猎、取水、基建等任务。老弱妇孺从事力所能及的采集、缝补、炊事等工作，亦计工分。 章程草拟完毕，由谢景珩和何先生共同执笔，誊写了两份（虽然纸张匮乏，是用烧黑的树枝写在相对平整的树皮上）。双方代表郑重地按下了手印（或用炭笔画押）。 当这份沉甸甸的“约法”完成时，夕阳已经西斜。尽管每个人都很疲惫，但一种前所未有的感觉在心中涌动——他们不再是两群各自挣扎的乌合之众，而是一个有了初步秩序和共同目标的集体。 “既然如此，事不宜迟。”李老里正站起身，对着林大山和老村长等人深深一揖，“我们这就回去，动员大家，明日便搬过来！从此以后，同舟共济，生死与共！”