林青晨提示您：看后求收藏（阿里小说网novels.allcdn.vip），接着再看更方便。
一位工人小心翼翼问师傅，“夏老板真从厂里拿走五个亿”
“你脑袋秀逗啦，什么乱七八糟，工厂每年生产多少啤酒，咱们不清楚吗难道仓库里几十几百卡车粮食是假的不吃不喝有没有赚五亿，你不知道”
“对哦。”
厂长赶紧把出现新情况报告给夏完淳。
夏完淳让他别慌，“清者自清，让他们去说，让他们替清泉啤酒厂扬名。关键要把数据和职工们说清楚，讲明白，以免人心浮动。影响生产和销售。”
一切以数据说话，职工很清楚啤酒产量、啤酒成本，以及账上资金。一亿多的现金是备用金。厂长讲话很实在，引导大家一起回忆几年前企业破产边缘的情况，“换一个老板，就没有我们的好日子过。”
洪云发表热情洋溢的讲话，“咱们啤酒厂就是每位职工、每个家庭的根据地。过去几年咱们见过太多人下海经商，可是成功有几人呢。如果家里有人是啤酒厂的职工，不怕没饭吃，出去闯荡有个保障。夏老板为何同意录用工厂子弟，目的就是让咱们抱团抵抗市场经济大风大浪。咱们千万不能自毁长城。”
“不管外人怎么说夏老板。夏老板对啤酒厂只有仁义。夏老板没有对不起啤酒厂。咱们啤酒厂再遇到夏老板这样的好老板，几率等于零。”
“别人攻击夏老板，咱们千万别跟着别人攻击夏老板。”
经过这一番讨论，夏完淳在啤酒厂威望更高。
网络更有意思，刚开始，大多数网友附和攻击夏完淳，大骂夏完淳是道貌岸然的伪君子。很快就有一位网友发帖，“我查了清泉啤酒厂每年产量，销售额不到一个亿，夏完淳买下啤酒厂才几年。啤酒厂根本没有那么多利润可以让他拿走。”
“我家在清泉啤酒厂附近，过条马路就是啤酒厂。清泉啤酒厂职工待遇相当好，在我们这儿以能进啤酒厂当工人为荣。虽然是私企，过节费等各种福利拿到手软，生育假比别家企业长，而且有托儿所，解除职工后顾之忧。”
“据说啤酒厂实行‘两参一改三结合’工厂制度，工人参与管理，干部每周有一天要参与劳动。”
“他家的职工代表大会可不是做样子，职工真的有权力，可以有否决权。”
有几位网友歪楼讨论起什么是‘两参一改三结合’。自然有热心网友科普，什么是两参，就是干部参加劳动，工人参加管理。太多网友不知道这段历史，早在五六十年代就实行过的制度。他们已经忘记。
“我不相信还有这么好的企业。”底下好多人跟帖都不相信。
“清泉啤酒厂有个夏天啤酒节，现场很多他们公司的职工。大家可以去体验一下就知道。”于是网友开始约参加啤酒节。
一大堆网友受到启发，开始按排行榜搜寻榜单企业，希望自己能够慧眼找出独家看点。
柳眼梅腮的逆势操作方法，一切在她的算计之中，有效果。
