第12章 部门经理。
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当我从口袋里小心翼翼地取出孙总亲自赠予我的黄金名片。
递给前台工作人员时，她的眼神瞬间由之前的冷漠变为惊讶。
她接过名片的那一刻，我能感觉到她的手指轻微地颤抖了一下。
显然这张名片的影响力超出了她的预期。
前台工作人员迅速地抬头看了我一眼！
这一次，她的目光中充满了敬意和一丝紧张。
她的表情立刻变得热情起来，嘴角上扬，露出了一个灿烂的微笑，仿佛刚才的冷漠从未存在过。
“哦！原来是孙总的朋友，真是失礼了！”
她连忙站起身来，用一种几乎是讨好的语气说道。
她的态度来了一个180度的大转弯，开始积极地为我提供帮助。
询问我是否需要茶水，或是有什么特别的需求。
她开始详细地介绍公司的基本情况。
以及面试流程中可能需要注意的细节，态度变得极其周到和细心。
她的语速变快，但语气中充满了热情和诚意，显然是想弥补之前的不周到。
在等待面试的时间里，前台工作人员更是不断地过来询问我的舒适度。
是否需要任何帮助，甚至主动提供公司的宣传材料和最新的产品介绍。
她的转变如此明显，以至于周围的同事都不禁好奇地望向我们这边。
想知道究竟发生了什么，使得前台的态度发生了如此巨大的变化。
当我将孙总赠予的黄金名片递给面试官时，他的眼神中闪过一丝惊讶。
随后迅速转变为一种敬意。
他接过名片，目光在上面停留了几秒钟，仿佛在确认其真实性。
同时也可能在思考这张名片背后的含义。
面试官站起身来，微微点头，脸上露出了礼貌而尊重的笑容。
“原来您是孙总亲自推荐的人才，这真是太好了！”
他的语气中透露出一种不容置疑的尊重，仿佛我的到来瞬间提升了这场面试的分量。
他示意我坐下，并亲自为我调整了椅子的位置，显示出对我的重视。
面试官的态度明显变得更加认真和专注，他开始详细地询问我的背景、经验和技能。
但语气中充满了期待和好奇，而不是常规的审问。
“孙总的眼光一向精准，他推荐的人必定有过人之处。”
“我们非常期待您能够在这里发挥您的才能，为公司带来新的活力。”
面试官的话语中充满了对我能力的期待，他似乎已经在我身上看到了潜在的价值。
在接下来的面试过程中，面试官不仅对我的工作经验表示了赞赏，还对我提出的问题给予了耐心和详尽的解答。
他甚至开始描绘如果我加入公司，将会有怎样的发展机会和职业路径。
显然是希望我能够感受到公司对我这个“孙总推荐”的特殊人才的重视。
面试官的态度转变不仅体现在语言上，他的肢体语言也变得更加开放和接纳。
整个面试过程中，他多次点头、微笑，时不时地记录下我说的话，显示出对我的观点和想法的高度重视。
总的来说，面试官对孙总给我的黄金名片的反应。
不仅体现了对我个人的尊敬，也表达了对我在未来工作中可能展现出的能力的热切期待。
这种态度无疑为我的面试增添了一份特别的信心和动力。
“这样吧，郑先生，您先担任一下我们接待部的部门经理，后续看您发展和潜力。”
“好，我先试试看。”
“那我们现在帮您安排入职，稍后将有人带您去办公室。”
哎，我之前那么年的努力，不如一张孙总的黄金名片。
