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简仁似乎已经看到了一个无比光明的未来。声音中多了几分期寄。
“未来，我相信，所有需要安置的再生人，会随着不同的项目，分散到城市各处。这也将大大有利于再生人与普通民众们的融合。
当然，这个方案在我看来，最好的一点，其实是对于联盟资源的节约。
特别是在现在。在目前这样一个只需要安置一百多号人的时候，无论是在哪里修建新的安置公寓，都会显得有些浪费。
但这样一个随着城市发展，不断补充安置公寓的做法，就可以极大的避免安置公寓空置的现象产生。
当未来，第一批新的安置公寓建设好之后。现在这一百多位临时安置在酒店或民居中的再生人们，便可以成为最早的住户。
再次期间，联盟所需要承担的全部费用，不过是这一百号人一到两年的房屋租金。
至于企业方面，只要把握好土地对应安置公寓的比例，我相信这样一点小要求，他们是不会表示拒绝的。”
轻轻吐出一口气，简仁终于将自己之前那个在她自己看来有些天真的解决办法详细介绍了一遍。
原本以为会立刻收到不少挑剔的问题，但令简仁意外的是，整个会议室在她结束发言后整整安静了约莫半分钟的时间。
当然，简仁并不认为是自己提出的方案已经好到挑不出毛病。她非常有自知之明的认为，也许还是自己的办法太理想化，甚至都不值得在场各位就此展开讨论。
但她不知道的是，大家之所以沉默，并不是她的方案不好或是太差。而是她所提出的好几个观点，给了在场诸位非常大的启发。
特别是分批次建设，不考虑统一区域安置，由企业出资这几点，为原来两方的核心成员都提供了一些全新的思路。
这一会儿，他们已经开始抓着这线头整理自己的新想法，准备提出新的解决方案。自然没有心思就简仁这个小记录员所提出的方案做太多的纠缠。
至于坐在这些核心成员身后的助理们倒是有话想说的，只是前面的老大都没有开口表态，他们也不敢贸然表示支持或反对。一个弄不好，这要是和自家老大想法正好相反，那可以得不偿失了。
犯不着为了这个小小会议记录员的观点，去冒这样的险。
于是，就在这半分钟不算短也不算长的沉默后，倒是宇总率先开了口。似乎是察觉到在成各位应该有了些新思路。宇总嘿嘿笑着说到：
“我看简小姐的提议还是蛮有意思的。对于大家应该多少也会有些启发。
这样吧，今天的会议先到此结束。今天晚上十二点之前，各位将整理好的最终方案发到我的邮箱。
届时，如果这个议题还有再次讨论的必要，明天我在另行安排时间。
今天就先这样。
散会。”
说完，宇总笑眯眯的站起身，径直往会议室大门口走去。只是在他打开房门往外行去之时，似乎回头看了一眼。而他目光扫过之处，正是还在低头整理折叠电脑的简仁。
随即，会议室的门很快被宇总关上。走在回自己办公室的路上，宇总轻声喃喃道：
“难怪那位会让我多多留意这个叫简仁的小姑娘。果然是有些真名堂的。”
宇总口中的那位，正是那位心思灵活的秘书。作为联盟分管资源大佬的私人秘书，这位柯秘书在听到大佬亲自开口，将简仁调到这个目前联盟最具权利的新部门后，便立刻想到这位简小姐的未来很有可能超出所有人的想象。
于是，在安排简仁新工作的过程中，这位柯秘书也不忘做些顺水人情。
知道在这个厉害的新部门里，最最厉害的便是拥有议题决定权的几位元老级人物。所以，柯秘书便找机会在其中一位面前提了提简仁的名字。而这位拥有议题决定权的元老，正是今天参加会议的宇总。
一开始，宇总也没有把柯秘书的那句话太过当回事。毕竟，他也算是一位已经拥有足够顶级权利的大人物。像简仁这样被人有意无意在他面前提起的名字，不知凡几。
若是都要记住，各个都去认真观察，宇总估计也就不用思考其他问题了。
只是今天在会上，看到两边又为了那点破事吵得不可开交。宇总也颇为无奈。他自然是知道的，关于土地利用的问题，即便是他也只能提个意见。真正的顶层设计，还要由联盟决策小组里那几位大佬来决定。
想到资源大佬，宇总自然而然就想起了柯秘书。再看看自己对面那个不时把脑袋藏到屏幕后的会议记录员，宇总便想起了柯秘书请他多多留意这位简小姐的事。
说起来，也是听够了那些陈词滥调。见两方又是针锋相对，谁也不让的架势。宇总心头不爽，一时兴起便让简仁来谈谈她自己的看法。
其实，在简仁发言之前，宇总对于她的话也没有太多的期待。毕竟，对方只是一个没有任何管理经验的记录员。但鉴于已经提出的两个方案没一个让他满意的，所以他才试着引导简仁，希望她可以说点不一样的东西出来。
令宇总没有想到的是，这位最近经常在媒体上出现的简小姐，并不是一个不许无数的好运草包。都说机会是留给有准备的人，宇总觉得，自己今天随手给出的机会，就被这个小姑娘给抓的死死的。
看来，以后对于柯秘书推荐的人，还是要多些关注啊。
这样想着，宇总已经回到了自己的办公室。他已经做出了决定，在明天确定下具体安置方案的同时，自己还要将这个叫简仁的“小名人”调到自己的核心讨论小组中来。
虽然小姑娘没什么管理经验。但不难看出，对于再生人的理解，对方有着远超与联盟一般管理者的深度。
翻看着屏幕上简仁的资料，宇总了然。
原来是401出来的。难怪能一下抓住再生人现状这个关键点。
算起来，联盟里像丽莎、大竹那些懂的区域治理、法.规.制定的管理者多的是。倒是像简仁这样能够迅速洞察再生人相关问题要点的人才，可以说是非常稀缺。
